Potrivit calculelor efectuate de Guvern, reducerea fiscalităţii ar avea impact pentru aproximativ 600.000 salarii aflate în grila cuprinsă între 700 lei şi 1.000 lei. Discuţia pe tema salariului minim a avut loc, marţi, în cadrul şedinţei Consiliului Naţional Tripartit, din care fac parte reprezentanţi ai Guvernului, ai patronatelor şi ai confederaţiilor sindicale. În discuţii, sindicatele au solicitat însă creşterea salariului minim de la 670 lei la 1.030 lei.
Surse guvernamentale au declarat agenţiei MEDIAFAX că una dintre variantele analizate este ca pentru salarii cuprinse între 700 lei şi 1.000 lei să fie eliminat doar impozitul pe venit, nu şi contribuţiile de asigurări sociale, fără însă ca deocamdată să fie stabilit o dată clară de aplicare. Ministrul Finanţelor, Gheorghe Ialomiţianu, a anunţat în urmă cu două săptămâni că Guvernul negociază cu FMI majorarea salariului de bază minim brut pe ţară de la 670 lei la 700 lei, precizând că discuţii pe această temă vor avea loc şi cu organizaţiile patronale.
Cartel Alfa vrea salariu minim de 800 lei
CNS “Cartel Alfa” consideră că salariul minim garantat în plată pentru 2012 ar trebui să fie de 800 de lei, având în vedere că evoluţia salariului mediu nu mai este cea din acordul tripartit din 2008 şi că trebuie realizate creşteri sustenabile, se arată într-o scrisoare trimisă, marţi, premierului. Confederaţia Naţională Sindicală “Cartel Alfa” a trimis o scrisoare deschisă premierulu Emil Boc şi membrilor Consiliului Naţional Tripartit de Dialog Social pentru a comunica punctul de vedere privind majorarea salariului minim pe economie garantat în plată. “Cartel Alfa” îşi argumentează punctul de vedere arătând că din calculele prezentate de către Ministerul Muncii rezultă că o creştere a salariului minim este benefică pentru bugetul de stat contribuind cu 50 la sută (varianta INS) sau 100 la sută (varianta MMFPS) din costurile estimate pentru salariaţii bugetari şi că datele estimate de către minister, referitor la numărul de lucrători în sectorul public sau economic, nu sunt confirmate de către Inspecţia Muncii. De asemenea, salariul minim scăzut (îngheţat doi ani) nu a devenit, în opinia sindicaliştilor, decât un factor stimulativ al evaziunii fiscale (la gri sau la negru) pe piaţa muncii.